Código de Referencia: ES.28079.AGUCM/UCM.04.3

Título /Nombre Atribuído: 04.3 ACCESO, SELECCIÓN Y PROVISIÓN

[c] 01-01-1700 / 31-12-2012

Nivel de Descripción: 2ª División

Historia Archivística:

Historia Institucional/Reseña Biográfica: La Ley de Instrucción Pública de 1857 encomienda al Rector de cada Universidad el nombramiento de los empleados administrativos de todos los establecimientos de su distrito por debajo de un límite determinado de sueldo. El resto de empleados no docentes formaría parte de las plantillas del Ministerio del ramo y se someterían a los procedimientos generales de acceso y provisión de plazas, quedando todos bajo la dependencia del Secretario General. En términos generales, el acceso se realiza a partir de los puestos de menor categoría, mediante solicitud al Rector; según se van produciendo vacantes en las categorías superiores, y siempe que los interesados reúnan determinadas características respecto a su titulación académica, el Rector podrá decretar su ascenso. Este sistema perdurará hasta la integración de los funcionarios de las universidades en el Ministerio del ramo. No obstante, el Reglamento de Administración de Instrucción Pública de 1859 establece determinadas matizaciones específicas a la forma de proveer las plazas administrativas en las Universidades.
Sólo en 1885 se faculta a la Universidad para realizar oposiciones específicas para determinados "puestos facultativos" de apoyo a la docencia en las Facultades de Ciencias, Farmacia y Medicina, como los Ayudantes clínicos o los directores de los Museos anatómicos; respecto a estas últimas plazas, sus oposiciones se regularán específicamente en 1888. En 1895 se modifican tanto la Ley de 1857 como el Reglamento de Administración de la Instrucción Pública de 1859, estableciendo que en las Secretarías de las Universidades existan tres tipos de dependientes (oficiales, auxiliares y escribientes), al mando de un "oficial primero", todos ellos nombrados por el Ministerio a propuesta del Rector, salvo el Oficial Primero, que lo será a propuesta del claustro, y regulando las condiciones para acceder a cada categoría. En 1899 se modifican levente las formas tanto de ascenso y provisión de plazas como de ceses. En todo caso, la primera mención a un órgano dedicado expresamente a la gestión del personal se encuentra en 1889, cuando aparece el "Negociado Primero: Asuntos Generales, Títulos y Personal", que en 1900 se convertirá en "Negociado Primero: Asuntos Generales, Títulos de Bachiller y Personal", y en 1903 incorpora también el Registro. En 1917 las fuentes dejan de especificar la estructura interna de la Secretaría General. En 1921 los funcionarios de las Secretarías Generales de las Universidades se integran en los escalafones generales del Ministerio de Instrucción Pública, aunque ya desde 1918 al menos parece que la Secretaría General había dejado de ocuparse de la gestión del personal; en 1922 ocurre lo propio con los subalternos, si bien en 1932 vuelve a aparecer un "Negociado de Personal", adscrito a la Secretaría General.

La Ley de Organización de la Universidad Española de 1943 encomienda al Rector la propuesta de nombramiento o separación de sus puestos del personal de la Universidad, además de las funciones disciplinarias; sin embargo, la jefatura del personal administrativo es competencia del Secretario General y, específicamente, la jefatura del personal subalterno lo será del Oficial Mayor. Sin embargo, ambas competencias deben ajustarse a la legislación general sobre personal al servicio de la Administración Pública. Bajo la dependencia del Oficial Mayor sabemos que en 1945 existía una "Sección de Personal". No obstante, en 1955 encontramos un "Negociado de Personal y Títulos de Bachiller", que en 1958 pasa a ser "Negociado de Personal" y en 1966 "Subsección de Personal". En 1971 se ha transformado en "Sección de Personal", incluyendo en su seno un "Negociado de Personal Facultativo, Administrativo, Subalterno y Varios".

En 1958 aparecen en España los Organismos Autónomos, entre los que se incluyen las Universidades, que, entre otras competencias, tiene la posibilidad de contar con sus propios funcionarios, así como con funcionarios provinientes de las Administración General del Estado. Esta conversión implica un proceso progresivo de asunción de competencias en materia de personal que culminará con el Estatuto de la Universidad Complutense de 1970 y el Estatuto del personal al servicio de los Organismos autónomos de 1972. Durante estos años, la gestión del personal, permaneció encuadrada en la Oficialía Mayor.

Esta situación no se alterará hasta que, tras la Ley general de Educación de 1970 y los Estatutos del mismo año, aparezca la figura del Gerente, una de cuyas funciones desde el primer momento es la gestión del personal no docente, con la excepción de la imposición de sanciones, que permanece reservada al Rector. Así pues, en 1972, desaparecida la Oficialía Mayor, las competencias en materia de personal pasan al Gerente General, que las ejerce a través de la Sección de Gestión de Personal, que incluye un Negociado de Personal no Docente. Paralelamente, durante 1971 y 1972 existió una Comisión de Personal delegada de la Junta de Gobierno y presidida por el Vicerrector. En 1973 las competencias en materia de personal no docente han pasado a una nueva Sección de Personal No Docente, dependiente de la Gerencia General. En 1976 esta Sección pasa a depender de la resucitada Oficialía Mayor, a la vez que se crea una Comisión de Personal No Docente y asume competencias en materia de personal no docente el Vicerrector de Asuntos Económicos. En 1977 las competencias sobre el personal laboral se independizan y pasan a una nueva Sección de Personal Laboral. En 1980 las competencias en materia de personal pasan a la nueva Vicegerencia de Personal, que mantiene la Sección de Personal Laboral y la Sección de Personal No Docente. En 1983 ha desaparecido la Comisión de Personal No Docente y las competencias en esta materia, en concurrencia con la Gerencia General, reacaen ahora sobre el Vicerrector de Administración y Servicios, que sin embargo ya ha desaparecido en 1986; administrativamente, permanece la Vicegerencia de Personal, con una Sección de Personal No Docente de Régimen Administrativo y una Sección de Personal Laboral. En 1986 las competencias en esta materia vuelven en exclusiva al Gerente, salvando la imposición de sanciones disciplinarias, que continúa siendo competencia del Rector; estas competencias son ejercidas a través de la Vicegerencia de Personal, y, dentro de ella, desde 1988 del nuevo Servicio de Personal de Administración y Servicios, que incluye la Sección de Personal de Régimen Administrativo y la Sección de Personal Laboral; sin embargo, dentro de estas secciones ya aparecen unidades encargadas específicamente del acceso y la provisión de plazas. En concreto, el Negociado de Oposiciones y Concursos, para el caso del personal funcionario, y los negociados de Contratación Laboral y de Convocatorias y Concursos para el personal laboral. Los tres negociados se convertirán en secciones en 1991, que permanecerán inalteradas hasta 2006. En ese año, la estructura orgánica responsable de la gestión de personal pasa a responder a funciones, en lugar de a categorías de personal, y todas cuestiones relacionadas con la selección y provisión de plazas pasan a ser desempeñadas por el nuevo Servicio de Selección de Personal.

Forma de Ingreso: TRANSFERENCIA

Observaciones del Ingreso:

Nombre del/los productor/es:

Alcance y Contenido: Hasta la fecha se han estudiado las series relativas a los procesos de selección de personal de nuevo ingreso, así como a los diferentes tipos de traslado, además de los escalafones que se realizaban hasta mediaados del siglo XX.

Valoración, Selección, Eliminación: Las series de este subfondo fueron valoradas por la Comisión Calificadora de Documentos de la UCM entre 2005 y 2010.

Nuevos Ingresos:

Organización:

Condiciones de Acceso: La práctica totalidad de los expedientes incluyen los datos personales de los intervinientes, que son de acceso restringido, de acuerdo con el art. 57 de la Ley 16/1985, de 25 de junio, del Patrimonio Histórico Español; el art. 37 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, y los arts 10 y 11 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal. La liberalización total del acceso a estos documentos se producirá a los cincuenta años.

Condiciones de Reproducción: Las mismas que las de acceso.

Lengua/escritura(s) de los Documentos: Español. Se combina la escritura humanística contemporánea con los documentos mecanografiados.

Características Físicas y Requisitos Técnicos:

Estado Conservación: REGULAR

Observaciones Conservación:

Índices de Descripción:

Instrumentos de Descripción:

Existencia y Localización de los Originales:

Existencia y Localización de las Copias:

Unidades Relacionadas por Procedencia:

Otras Unidades Relacionadas:

Notas de Publicaciones:

Notas: LEGISLACIÓN:
- Ley de 9 de septiembre de 1857 (G. 10) de Instrucción Pública
- Real Decreto de 20 de julio de 1859 (G. 8 de agosto), que aprueba el Reglamento para la Administración de la Instrucción Pública
- Real Orden de 8 de septiembre de 1885 (G. 23) sobre forma de proveer las plazas de determinados facultativos en las Universidades
- Real Orden de 14 de noviembre de 1888 (G. 23) sobre las oposiciones de ayudantes de directores de los museos anatómicos.
- Ley de 14 de agosto de 1895 (G.17) sobre provisión de plazas en las Secretarías Generales de las universidades.
- Real Decreto de 9 de enero de 1899 (G. 10) sobre provisión de plazas en las Secretarías Generales de las universidades.
- Ley de 4 de junio de 1908 (G. 5) sobre situaciones de los funcionarios del Ministerio de Fomento que no pertenezcan a cuerpos especiales
- Ley de 1 de enero de 1911 (G. 2) haciendo extensivo a todos los funcionarios del Ministerio de Instrucción Pública los preceptos de la Ley de 4 de junio de 1908
- Ley de 22 de julio de 1918 (G. 24) de bases de los funcionarios de la Administración civil del Estado
- Real Decreto de 7 de septiembre de 1918 (G. 8) que aprueba el Reglamento para la ejecución de la Ley de 22 de julio de 1918
- Real Orden de 15 de abril de 1921 (G. 19) sobre inclusión de los funcionarios de las Secretarías de las Universidades en el escalafón general del Ministerio de Instrucción Pública
- Real Decreto de 2 de octubre de 1922 (G. 4) de formación de un cuerpo único de subalternos del Estado
- Real Orden de 16 de diciembre de 1922 (G. 19) de formación de escalafones especiales de subalternos en el Ministerio de Instrucción Pública
- Real Decreto-Ley de 19 de mayo de 1928 (G. 21), sobre la reforma de los estudios universitarios
- Orden de 29 enero 1941 (BOE 5 de febrero) sobre incidencias de personal de los empleados públicos
- Ley de 29 de julio de 1943 (BOE 31) de Ordenación de la Universidad Española
- Decreto de 10 de mayo de 1957 (BOE 13) sobre régimen general de oposiciones y concursos de funcionarios públicos
- Decreto de 26 julio 1957 (BOE 31) que aprueba el texto refundido de la Ley de Régimen Jurídico de la Administración del Estado
- Orden de 5 de octubre de 1957 (BOE 8) sobre competencias en materia de personal
- Ley de 17 julio 1958 (BOE 18) de procedimiento administrativo
- Ley de 26 de diciembre de 1958 (BOE 29) de entidades estatales autónomas
- Ley de 26 de diciembre de 1958, sobre el personal al servicio del Estado, Corporaciones Locales y Organismos Autónomos (BOE 29).
- Ley 109/1963, de 20 julio (BOE 23) de Bases de Funcionarios Civiles del Estado
- Decreto 145/1964, de 23 enero (BOE 29) sobre nombramientos de personal de organismos autónomos
- Decreto 315/1964, de 7 febrero (BOE 15) que aprueba el texto articulado de la Ley de funcionarios Civiles del Estado
- Decreto 865/1964, de 9 de abril (BOE 10) sobre clasificación de puestos de trabajo y formación de plantillas.
- Decreto 4156/1964, de 17 de diciembre (BOE 31) sobre determinados aspectos de la gestión del personal funcionario
- Decreto 1106/1966, de 28 abril (BOE 29) que aprueba el reglamento para la provisión de vacantes de funcionarios
- Decreto 1742/1966, de 30 de junio (BOE 20 de julio) sobre contratación de personal por la Administración Civil del Estado
- Ley 106/1966, de 28 diciembre (BOE 29) que modifica la Ley 109/1963 y el Decreto 315/1964
- Decreto 94/1968, de 25 de enero (BOE 29) sobre nombramiento de funcionarios interinos
- Decreto 2088/1969, de 16 agosto (BOE 30 de septiembre) que aprueba el Reglamento de Régimen Disciplinario de los Funcionarios Públicos
- Ley 14/1970, de 4 de agosto (BOE 6), General de Educación
- Decreto 2310/1970, de 20 agosto (BOE 24) sobre trabajo de la mujer
- Decreto 3857/1970, de 31 de diciembre (BOE 27 de marzo de 1971), que publica los estatutos provisionales de la Universidad Complutense de Madrid
- Decreto 1707/1971, de 8 de julio (BOE 19) sobre atribuciones económico-administrativas de las Universidades
- Decreto 2043/1971, de 23 de julio (BOE 4 de septiembre) que aprueba el Estatuto del personal de los organismos autónomos
- Orden de 30 de julio de 1973 (BOE 2 de agosto) que clasifica al personal de los Organismos Autónomos
- Orden de 21 noviembre 1973 (BOE 24) sobre contratación de personal por los organismos autónomos
- Orden de 25 marzo de 1974 (BOE 30) sobre incompatibilidades de los funcionarios de organismos autónomos
- Orden de 25 de septiembre de 1974 (BOE 27). Ordenenza laboral de los Centros de Enseñanza
- Orden de 18 de octubre de 1974 (BOE 26) sobre elaboración de las plantillas orgánicas de los organismos autónomos.
- Resolución de 26 de noviembre de 1976 (BOE 2 de diciembre). Convenio colectivo de la Enseñanza
- Real Decreto-ley 22/1977, de 30 marzo (BOE 7 de abril) de reforma de la legislación sobre funcionarios públicos
- Ley 70/1978, de 26 diciembre (BOE 10 de enero de 1979) sobre reconocimiento de servicios previos a los funcionarios públicos
- Ley 8/1980, de 10 de marzo (BOE 14) que aprueba el Estatuto de los Trabajadores
- Resolución de 14 de noviembre de 1980 (BOE 11 de diciembre) que aprueba el Convenio Colectivo del personal laboral de las universidades estatales
- Ley 20/1982, de 9 junio (BOE 19) de incompatibilidades
- Real Decreto 1461/1982, de 25 de junio (BOE 5 de julio) sobre reconocimiento de servicios previos
- Resolución de 1 julio 1982 (BOE 15), que publica el acuerdo marco para el personal laboral al servicio de la Administración Civil del Estado
- Resolución de 13 octubre 1982 (BOE 3 de noviembre) que publica el convenio colectivo del personal laboral de las Universidades públicas
- Orden de 30 diciembre 1982 (BOE 31) sobre incompatibilidades
- Ley Orgánica 11/1983, de 25 agosto (BOE 1 de septiembre) de Refoma Universitaria
- Resolución de 21 de diciembre de 1983 (BOE 13 de enero de 1984) que publica la revisión del convenio colectivo del personal laboral de las universidades estatales
- Decreto 203/2000, de 14 septiembre (BOE 26) sobre reingresos de funcionarios
- Ley 18/2000, de 27 diciembre (BOCM 29 ) de medidas fiscales y administrativas
- Resolución de 26 febrero 2001 (BOCM 19 de marzo) que modifica la Relación de Puestos de Trabajo del personal funcionario de la Universidad Complutense de Madrid
- Decreto 50/2001, de 6 abril (BOCM 19) sobre cobertura interina de puestos de trabajo
- Acuerdo de 5 julio 2001 (BOCM 20) que publica el Acuerdo sobre condiciones de trabajo del personal funcionarios de la Comunidad de Madrid
- Resolución de 1 octubre 2001 (BOCM 22) que modifica la Relación de Puestos de Trabajo del personal funcionario de la Universidad Complutense de Madrid
- Ley Orgánica 6/2001 de 21 de diciembre (BOE 24) de Universidades
- Ley 14/2001, de 26 diciembre (BOCM 28) de medidas fiscales y administrativas de la Comunidad de Madrid
- Resolución de 8 marzo 2002 (BOCM 14) que publica la Relación de Puestos de Trabajo del personal laboral de la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 8 abril 2002 (BOCM 16) de delegación de competencias del rector de la Universidad Complutense de Madrid
- Decreto 149/2002, de 29 agosto (BOCM 9 de septiembre) sobre funcionarización del personal laboral de la Comunidad de Madrid
- Ley 13/2002, de 20 diciembre (BOCM 23) de medidas fiscales y administrativas de la Comunidad de Madrid
- Ley 53/2002, de 30 diciembre (BOE 31) de medidas fiscales, administrativas y del orden social
- Orden de 30 diciembre 2002 (BOCM 2 de enero de 2003) sobre contratación de personal temporal e interino
- Decreto 58/2003, de 8 mayo (BOCM 28) que aprueba los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 18 julio 2003 (BOCM 28 de julio) de delegación de competencias del rector de la Universidad Complutense de Madrid
- Real Decreto 180/2004, de 30 enero (BOE 12 de febrero) sobre conciliación de la vida laboral y familiar de los funcionarios
- Ley 2/2004, de 31 mayo (BOCM 1 de julio) de medidas fiscales y administrativas de la Comunidad de Madrid
- Orden de 3 junio 2004 (BOCM 18) sobre contratación de personal temporal e interino
- Decreto Rectoral 19/2005, de 20 julio (BOCM 11 de agosto) sobre reorganización de los vicerrectorados y delegación de competencias en la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 25 noviembre 2005 (BOCM 10 de enero de 2006) que publica el Convenio colectivo del personal laboral de las Universidades públicas de Madrid
- Resolución de 27 de marzo de 2006 (BOCM 12 de abril) que publica la Relación de Puestos de Trabajo del personal funcionario de la Universidad Complutense de Madrid

- Ley 30/1984, de 2 agosto (BOE 3) de reforma de la función pública
- Ley 32/1984, de 2 agosto (BOE 4) que modifica parcialmente el Estatuto de los Trabajadores
- Real Decreto 2169/1984, de 28 noviembre (BOE 7 de diciembre) sobre atribución de competencias en materia de personal
- Ley 53/1984, de 26 diciembre (BOE 4 de enero de 1985) de incompatibilidades del personal al servicio de la Administración Pública
- Resolución de 19 febrero 1985 (BOE 25) que publica el convenio colectivo del personal laboral de las universidades estatales
- Real Decreto 861/1985, de 24 de abril (BOE 11 de junio) que aprueba los Estatutos de la UCM
- Real Decreto 598/1985, de 30 abril (BOE 4 de mayo) que desarrolla la Ley 53/1984, de 26 de diciembre
- Ley 26/1985 de 31 de julio. Racionalización de la estructura y la acción protectora de la Seguridad Social (BOE 1 de agosto).
- Real Decreto 2617/1985, de 9 diciembre (BOE 16) que aprueba el Reglamento de provisión de puestos de trabajo del personal funcionario
- Real Decreto 33/1986, de 10 enero (BOE 17) que aprueba el Reglamento disciplinario de los funcionarios públicos
- Orden de 15 enero 1986 (BOE 17) que regula las Relaciones de Puestos de Trabajo de funcionarios
- Orden de 28 febrero 1986 (BOE 21 de marzo) que regula la selección de funcionarios interinos
- Ley 1/1986, de 10 abril (BOCM 24) de la Función Pública madrileña
- Real Decreto 730/1986, de 11 abril (BOE 17) que regula las situaciones administrativas de los funcoionarios de la Administración Central del Estado
- Resolución de 30 abril 1986 (BOE 14 de junio) que crea diferentes cuerpos y escalas en la Universidad Complutense de Madrid
- Real Decreto 172/1988, de 22 febrero (BOE 2 de marzo) sobre jubilación de los funcionarios públicos
- Ley 23/1988, de 28 julio (BOE 29) de reforma de la Ley 30/1984, de 2 de agosto
- Resolución de 28 noviembre 1988 (BOE 15 de diciembre) que aprueba la relación de Puestos de Trabajo del personal funcionario de la Universidad Complutense de Madrid
- Orden de 2 diciembre 1988 (BOE 8) sobre relaciones de puestos de trabajo en la Administración General del Estado
- Ley 3/1989, de 3 marzo (BOE 8) sobre medidas para favorecer la igualdad de trato de la mujer en el trabajo
- Real Decreto 28/1990, de 15 enero (BOE 16), que aprueba el reglamento de provisión de puestos de trabajo del personal funcionario
- Resolución de 6 junio 1990 (BOE 6 de octubre) que aprueba el convenio colectivo del personal laboral de las Universidades estatales
- Orden de 27 marzo 1991 (BOE 1 de abril) sobre funcionarización del personal laboral al servicio de la Administración General del Estado
- Resolución de 1 abril 1991 (BOE 24) que modifica la Relación de Puestos de Trabajo de personal funcionario de la Universidad Complutense de Madrid
- Real Decreto 1555/1991, de 11 de octubre (BOE 4 de noviembre), que reforma y da nueva redacción a los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 4 octubre 1991 (BOE 6 de noviembre) que publica la Relación de Puestos de Trabajo del personal administrativo de la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 4 octubre 1991 (BOE 7 de noviembre) que publica la Relación de Puestos de Trabajo del personal laboral de la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 3 enero 1992 (BOE 21) que publica el acuerdo para la modernización y la mejora de las condiciones de trabajo del personal al servicio de la Administración del Estado
- Resolución de 15 enero 1992 (BOE 3 de marzo) que modifica la Relación de Puestos de trabajo del personal de administración de la Universidad Complutense de Madrid
- Ley 30/1992, de 26 noviembre (BOE 27 de noviembre) de régimen jurídico de las Administraciones Públicas y del procedimiento administrativo común
- Resolución de 14 diciembre 1992 (BOE 19 de enero de 1993) que publica el Manual de Procedimientos de Gestión de Recursos Humanos de la Administración General del Estado
- Resolución de 17 junio 1993 (BOE 17) que crea nuevas escalas de funcionarios de la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 6 octubre 1993 (BOE 3 de noviembre) que publica la Relación de Puestos de Trabajo del personal de administración de la Universidad Complutense de Madrid
- Ley 22/1993, de 29 diciembre (BOE 31) de medidas fiscales, de reforma del régimen jurídico de la función pública y de la protección por desempleo
- Real Decreto 1777/1994, de 5 agosto (BOE 20) sobre procedimientos en materia de gestión de personal de las Administraciones públicas
- Acuerdo de 16 febrero 1995 (BOCM 2 de marzo) sobre condiciones laborales del personal al servicio de la Comunidad de Madrid
- Resolución de 16 febrero 1995 (BOE 2 de marzo) que publica el convenio colectivo del personal de los Colegios Mayores Universitarios
- Real Decreto 364/1995, de 10 marzo (BOE 10 de abril), que aprueba el Reglamento general de ingreso y provisión de puestos del trabajo del personal funcionario
- Real Decreto 365/1995, de 10 marzo (BOE 10 de abril) de situaciones administrativas de los funcionarios
- Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 marzo (BOE 29) que aprueba el texto refundido del Estatuto de los Trabajadores
- Real Decreto Legislativo 2/1995, de 7 abril (BOE 11) que aprueba el texto refundido de la Ley de Procedimiento Laboral
- Real Decreto 942/1995, de 9 junio (BOE 22) de traspaso de determinados bienes y servicios del Estado a la Comunidad de Madrid
- Resolución de 24 mayo 1996 (BOCM 18 de junio) de delegación de competencias del rector de la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 24 octubre 1996 (BOE 14 de noviembre) que modifica la Relación de Puestos de Trabajo del personal funcionario de la Universidad Complutense de Madrid
- Ley 15/1996, de 23 diciembre (BOCM 30) de medidas fiscales y administrativas de la Comunidad de Madrid
- Ley 13/1996, de 30 diciembre (BOE 31) de medidas fiscales, administrativas y del orden social
- Resolución de 18 septiembre 1997 (BOCM 17 de marzo de 1998) de delegación de funciones del rector de la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 16 marzo 1998 (BOCM 21 de abril) que publica la Relación de Puestos de trabajo del personal laboral de la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 1 abril 1998 (BOCM 4 de mayo) que modifica la Relación de Puestos de Trabajo del personal funcionario de la Universidad Complutense de Madrid
- Acuerdo de 20 noviembre 1998 (BOCM 3 de diciembre) de modificación del Acuerdo General de Condiciones de Trabajo de la Comunidad de Madrid
- Ley 26/1998, de 28 diciembre (BOCM 30) de medidas fiscales y administrativas
- Resolución de 19 febrero 1999 (BOCM 3 de marzo) que modifica el Convenio Colectivo del personal laboral de la Comunidad de Madrid
- Resolución de 26 julio 1999 (BOCM 12 de agosto) que publica el texto refundido del Acuerdo sobre Condiciones de Trabajo del personal de la Comunidad de Madrid
- Resolución de 4 agosto 1999 (BOCM 2 de septiembre) que publica el Convenio Colectivo de las Universidades de Madrid
- Resolución de 30 septiembre 1999 (BOCM 29 de octubre) de delegaciónde competencias del rector de la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 21 febrero 2000 (BOCM 18 de marzo) que modifica la Relación de Puestos de Trabajo del personal funcionario de la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 16 junio 2000 (BOCM 11 de julio) que modifica la Relación de Puestos de Trabajo del personal funcionario de la Universidad Complutense de Madrid
- Decreto 203/2000, de 14 septiembre (BOE 26) sobre reingresos de funcionarios
- Ley 18/2000, de 27 diciembre (BOCM 29 ) de medidas fiscales y administrativas
- Resolución de 26 febrero 2001 (BOCM 19 de marzo) que modifica la Relación de Puestos de Trabajo del personal funcionario de la Universidad Complutense de Madrid
- Decreto 50/2001, de 6 abril (BOCM 19) sobre cobertura interina de puestos de trabajo
- Acuerdo de 5 julio 2001 (BOCM 20) que publica el Acuerdo sobre condiciones de trabajo del personal funcionarios de la Comunidad de Madrid
- Resolución de 1 octubre 2001 (BOCM 22) que modifica la Relación de Puestos de Trabajo del personal funcionario de la Universidad Complutense de Madrid
- Ley Orgánica 6/2001 de 21 de diciembre (BOE 24) de Universidades
- Ley 14/2001, de 26 diciembre (BOCM 28) de medidas fiscales y administrativas de la Comunidad de Madrid
- Resolución de 8 marzo 2002 (BOCM 14) que publica la Relación de Puestos de Trabajo del personal laboral de la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 8 abril 2002 (BOCM 16) de delegación de competencias del rector de la Universidad Complutense de Madrid
- Decreto 149/2002, de 29 agosto (BOCM 9 de septiembre) sobre funcionarización del personal laboral de la Comunidad de Madrid
- Ley 13/2002, de 20 diciembre (BOCM 23) de medidas fiscales y administrativas de la Comunidad de Madrid
- Ley 53/2002, de 30 diciembre (BOE 31) de medidas fiscales, administrativas y del orden social
- Orden de 30 diciembre 2002 (BOCM 2 de enero de 2003) sobre contratación de personal temporal e interino
- Decreto 58/2003, de 8 mayo (BOCM 28) que aprueba los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 18 julio 2003 (BOCM 28 de julio) de delegación de competencias del rector de la Universidad Complutense de Madrid
- Ley 2/2004, de 31 mayo (BOCM 1 de julio) de medidas fiscales y administrativas de la Comunidad de Madrid
- Orden de 3 junio 2004 (BOCM 18) sobre contratación de personal temporal e interino
- Decreto Rectoral 19/2005, de 20 julio (BOCM 11 de agosto) sobre reorganización de los vicerrectorados y delegación de competencias en la Universidad Complutense de Madrid
- Resolución de 25 noviembre 2005 (BOCM 10 de enero de 2006) que publica el Convenio colectivo del personal laboral de las Universidades públicas de Madrid
- Resolución de 27 de marzo de 2006 (BOCM 12 de abril) que publica la Relación de Puestos de Trabajo del personal funcionario de la Universidad Complutense de Madrid

Control de la Descripción - Notas del Archivero: Descripción elaborada por AGUCM en mayo de 2006. Revisiones realizadas por AGUCM en abril de 2007 y agosto de 2011.

Control de la Descripción - Reglas o Normas: ISAD (G). Norma internacional general de descripción archivística, Segunda edición, Madrid: Ministerio de Educación, Cultura y Deporte, Secretaría de Estado de Cultura, 2000.
ISO 8601. Data elements and interchange formats. Information interchange. Representation of dates and times, 2nd ed., Geneva: International Organization for Standardization, 2000.
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